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    admin 发表于2020-06-22 17:55
     
     

     

    做人如果没梦想没目标,那跟咸鱼有什么区别?

     
     

    目标是一个人对于自己所期望成就的事业的真正决心。有什么样的目标,就会有什么样的人生。正如空气对于生命一样,目标对于成功也有绝对的必要。只有树立适合团队和个人的目标,并且一直在努力,成功才会越来越近。

     

    著名的常春藤盟校成员---哈佛大学曾经针对一群智力、学历等条件差不多的年轻人进行过一次关于目标对人生的影响的调查。调查结果显示:27%的人没有目标;60%的人目标模糊;10%的人有清晰但比较短期的目标;3%的人有清晰且长期的目标。25年后,哈佛大学再次对他们进行了跟踪调查,结果令人非常吃惊!那27%的人过得很不如意,工作不稳定,入不敷出,常常抱怨社会,怨天尤人;那60%的人大部分生活在社会中下层,胸无大志,事业平平;那10%的人都是各专业、各领域的成功人士,生活在社会的中上层,事业有成;那3%的人全部成为了社会精英和行业领袖。

     

     

    由此可见个人目标设定的重要性,擅于为自己规划的人命运不会差到哪里去,心中没有目标的人只会“当一天和尚撞一天钟”。

     

    在一个团队中,除了根据自身情况设定好个人目标外,团队拥有一个共同奋斗目标同样也很重要。

     
    如果我们将团队比作一架飞行中的飞机,团队的目标比作飞行的目的地。那么一个团队就必须有一个明确的目标,因为只有方向一致,才能顺利降落到目的地。
     
    在这架飞机中,领导者就好比机务长。作为一个组织的核心,必须由德智体全面的人担任,一个好的领导是传承老板的文化,让大家在为一个共同的信仰,也就是企业文化而工作。把信任与责任比作两个机翼,领导者赋予的信任是承载团队的基石,每人承担的责任是自身对事务反应的能力。团队成员就好比机舱的乘客,所有的成员是能力互补,有的人强在思考,有的人胜在执行。并相互间维持良好的沟通。
     
    在飞行过程中,也许团队会遭遇恶劣风暴,但只要领导者有果断正确的决策,并给予承驾者信任,大家互相配合,一样也可以冲破风暴到达目标。因此,一个优秀的团队,无论你是领导者还是跟从者,都必须目标统一、尽职尽责、默契配合、正视环境,这是团队成功的决定性因素。
     
    想知道如何制定个人以及团队目标吗?想了解如何圆满达成吗?坐等今晚黄金时间8点---《百万精英特训营》第7课,顶级导师陶sir手把手指导。
     
     

    ▲ 《百万精英特训营》第6课 学员感想

    《百万精英特训营》第6课 学员收获

     

     

     
     
     
     
     
     
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